近日，植保学院积极响应学校关于毕业生就业、创业推进相关工作要求，立足学院实际和专业特色，完善毕业生就业工作体系，在制度、人力、物力、财力等各方面给毕业生就业工作提供有力保障。
加强指导，坚定毕业生就业信念。学院领导、老师在认真分析各专业特色及优势、开展就业指导工作的同时，还邀请往届毕业生回母校作报告，召开毕业生座谈会，对毕业生进行形势政策教育、职业道德教育、适应社会教育，帮助他们了解政策，树立扎实工作、诚实守信、勤奋工作、立志成才的信念，努力完成从学校人向社会人的转变。
加强保障，构建笔毕业生安全体系。学院继续完善“以学生为主体，以学校教育为主导，以家庭教育为首要，以社会教育为必须”的“四位一体”毕业生安全体系。学院通过与单位签订《单位接收函》，加强学院与实习单位的联系、沟通，确保毕业生人身安全；通过与家长签订《家长保证书》保障家长知情权，明确家长责任，真正做到“双向互动，外控内抓”；与毕业生签订《校外实习安全协议》强化学生安全意识和组织纪律性，确保毕业生校外实习安全。
加强联系，积极拓宽就业渠道。学院在充分利用校友资源优势，积极拓宽就业渠道，走进用人单位，大力推荐毕业生的同时，还先后邀请陕西农心等多家企业走进农大与毕业生面对面交流。才外学院就业专职辅导员大力建设网络信息平台，利用飞信、电子邮箱等通信工具，时刻与毕业生联系，发布各类就业信息，听取毕业生意见和要求，力求满足学生要求，做到“一个也不少”。
植保学院始终以“为了一切学生，为了学生一切，一切为了学生”为工作标准，积极提高毕业生核心竞争力，扎实有效推进就业工作，同时也激发了低年级学生的学习热情，营造出优良氛围。
